Auf einer riesigen, animierten LED-Plakatwand hat die IG Metall Berlin vier Wochen lang am Ku'damm für eine moderne Industriepolitik geworben. Allem Start-up-Hype zum Trotz, Berlin braucht in die Zukunft gerichtete Industriearbeitsplätze. Diese müssen mit zukunftsfähigen Technologien und Produkten verbunden sein, aber auch mit fairen Tarifverträgen.

Auszubildende nach ihrer Ausbildung unbefristet zu übernehmen, ist eine kluge Investition in die Zukunft. Doch Unternehmen denken häufig kurzfristig, befristen die Übernahmen oder lehnen eine solche sogar ab. Wie sie dem begegnen können, haben Berliner Jugend- und Auszubildendenvertretende in einem Workshop diskutiert.

Es ist schon fast Tradition. Auch in diesem Jahr verweigert Atos bisher die Übernahme der Tariferhöhung. Am heutigen Mittwoch, den 11. April, einen Tag vor dem letzten Verhandlungstermin innerhalb der Friedenspflicht, haben die Beschäftigen ihren Unmut über dieses Gebaren in Adlershof, am Siemensdamm, in Biesdorf und Leipzig geäußert.

Mit ihrer dritten Mahnwache vor dem Werkstor haben Beschäftigte von Ledvance gegen die Schließung ihres Werkes protestiert und für ihr alternatives Wirtschaftskonzept geworben. Am Mittwoch bekamen die Beschäftigten jede Menge Unterstützung.

Am Mittwoch hat die Ledvance-Belegschaft wieder einen ganzen Arbeitstag lang eine Mahnwache abgehalten, um ihren Betriebsratsvorsitzenden Andy Deininger bei den Gesprächen mit dem Arbeitgeber über den Erhalt des Standortes zu unterstützen.